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甘州融媒訊甘州區(qū)人社局持續(xù)加大執(zhí)法理念轉(zhuǎn)變，暢通欠薪投訴舉報渠道，強化服務(wù)群眾作風(fēng)，提高執(zhí)法規(guī)范化水平，深入創(chuàng)新工作模式，大力開展“內(nèi)強素質(zhì)，外樹形象”崗位提升活動，在維護勞動者合法權(quán)益不受侵害的同時，加強對用工企業(yè)合法利益的保障力度，通過開展執(zhí)法檢查及普法宣傳，拉近勞動監(jiān)察執(zhí)法人員與企業(yè)、勞動者之間的距離，打造持續(xù)穩(wěn)定和諧的用工環(huán)境。

加強業(yè)務(wù)培訓(xùn)，提高整體素質(zhì)。定期組織全體人員認真學(xué)習(xí)《農(nóng)民工工資支付條例》及勞動保障相關(guān)法律法規(guī)等業(yè)務(wù)知識，不斷提高執(zhí)法隊伍的整體素質(zhì)。

加大宣傳力度，營造濃厚氛圍。通過發(fā)放宣傳資料等形式，把勞動法律法規(guī)送到用人單位，提高勞資雙方遵守勞動法規(guī)的主動性和自覺性。

嚴(yán)格內(nèi)部管理，規(guī)范執(zhí)法行為。建立健全首問負責(zé)制、限時辦結(jié)制等制度，要求工作人員嚴(yán)格遵守服務(wù)第一的首要原則，在接待來訪群眾、受理投訴案件時，主動熱情，積極為群眾排憂解難。（談?wù)颀?郭自科）